Слайдкасты
Время от времени я отъявляюсь на каких-нибудь ИТ мероприятиях где рассказываю всякие вещи. Так как я не думаю о монетизации своих выступлений, то расскзываю в основном то, что интересно мне самому. По большей части это стеб на менеджерские темы.
Все свои выступления я сознательно разбиваю на небольшие смысловые кусочки (5-15 минут), что бы вам было удобнее их слушать.
Из любимого на данный момент есть:
Книжки
Некоторые посты посвящены недавно прочитанным книгам, которые либо на столько понравились, либо на столько не понравились, что я решил о них написать.
Всякое разное
Иногда появляются мои мысли про Scrum, Lean, Agile, модель CMMI и ITIL.
А еще в свободное от безделья время я участвую в допиле доски - небольшого .NET приложения, превращающего Team Foundation Server в настоящую Kanban-доску. В постах про доску попутно рассказывается о практиках бережливого производства и о том, как они ложатся на наши реалии.
Поиск по блогу
Спасибо Яндексу за мульки
Время от времени я отъявляюсь на каких-нибудь ИТ мероприятиях где рассказываю всякие вещи. Так как я не думаю о монетизации своих выступлений, то расскзываю в основном то, что интересно мне самому. По большей части это стеб на менеджерские темы.
Все свои выступления я сознательно разбиваю на небольшие смысловые кусочки (5-15 минут), что бы вам было удобнее их слушать.
Из любимого на данный момент есть:
- Статистическое управление и люди снежинки с руками из жопы
- Подходы Toyota в разработке ПО
- Getting Things Done или джедайская техника пустого инбокса (Часть 1, Часть 2, Часть 3)
- История одной доски - Практики Lean и их применение в нашей работе (Часть 1, Часть 2, Часть 3)
- Взгляд на управление с позиции точных наук, мат. статистики, теории игр (Материальная демотивация, Теоретико-игровое обоснование кидалова, Измерение честности деньгами)
- Использование статистических инструментов в планировании (в случае итеративных проектов, в отношении запросов на поддержку)
- Обезъянки против роботов - вечный спор между ручными тестировщиками и автоматизаторами (Часть 1, Часть 2, Часть 3)
Книжки
Некоторые посты посвящены недавно прочитанным книгам, которые либо на столько понравились, либо на столько не понравились, что я решил о них написать.
Всякое разное
Иногда появляются мои мысли про Scrum, Lean, Agile, модель CMMI и ITIL.
А еще в свободное от безделья время я участвую в допиле доски - небольшого .NET приложения, превращающего Team Foundation Server в настоящую Kanban-доску. В постах про доску попутно рассказывается о практиках бережливого производства и о том, как они ложатся на наши реалии.
Поиск по блогу
Спасибо Яндексу за мульки
Очень нужен сильный и мудрый специалист мне в отдел.
Нужно стать самым главным техническим спецом по системе, построенной на базе BMC Remedy. Человек ранга архитектора.
Высокие нагрузки, распределенность и прочие заморочки гарантируем.
Это не просто автоматизация внутреннего сервис-деска, все на много круче!
( Тут джобдескрипшн )
Хорошему человеку и много денег не жалко...
Нужно стать самым главным техническим спецом по системе, построенной на базе BMC Remedy. Человек ранга архитектора.
Высокие нагрузки, распределенность и прочие заморочки гарантируем.
Это не просто автоматизация внутреннего сервис-деска, все на много круче!
( Тут джобдескрипшн )
Хорошему человеку и много денег не жалко...
В свое время помню, что ответ на свой вопрос находил в решебнике задачек по матстату... Сейчас за 15 минут найти этот ответ не удалось, посему прибегаю к помощи зала...
Есть две величины x и y, распределенные по логнормальному закону. Как будет выглядеть закон рачпределения величины
z = (x+y)?
Он будет тоже логнормальным, только как выглядят формулки для расчета параметров распределения z из параметров распределений x и y я не помню. Подскажите пожалуйста.
Спасибо.
Хочу немного подкрутить тушку чучела загодовки под прототип для сервиса оценки проекта.
Есть две величины x и y, распределенные по логнормальному закону. Как будет выглядеть закон рачпределения величины
z = (x+y)?
Он будет тоже логнормальным, только как выглядят формулки для расчета параметров распределения z из параметров распределений x и y я не помню. Подскажите пожалуйста.
Спасибо.
Хочу немного подкрутить тушку чучела загодовки под прототип для сервиса оценки проекта.
По просьбам выкладываю картинку менеджера, владеющего техниками нематериальной мотивации (интракорпоральной и экстракорпоральной)
Этот персонаж появлялся в моих презентациях за 2009 год (Обезъянки против роботов, часть 3) и в презентации этого года на SoftwarePeople (Кросс-функциональность..., часть 1)
Если хотите сделать себе футболку сами, то картинка в исходном качестве лежит тут (мне не жалко).

Нематериальная мотивация (М) от cartmendum
Этот персонаж появлялся в моих презентациях за 2009 год (Обезъянки против роботов, часть 3) и в презентации этого года на SoftwarePeople (Кросс-функциональность..., часть 1)
Если хотите сделать себе футболку сами, то картинка в исходном качестве лежит тут (мне не жалко).

Нематериальная мотивация (М) от cartmendum
О джедайской технике пустого инбокса (так я называю подход Дэвида Алена к доведению дел до конца) я рассказывал еще в далеком 2010 году, когда Слава Панкратов позвал нас с Сашей Орловым в Киев за потрындеть перед благородной публикой под флагом Luxoft Training Center. Купившись на халявное пиво (из-за которого мы с Сашей едва-едва успели на обратный поезд) я приехал, в результате чего родились слайдкасты: Часть 1, Часть 2, Часть 3).
С тех пор не без помощи
andrey_stepenko я многое понял в этом искусстве... Это многое я решил донести до человечества в Нижнем Новгороде на конференции DevGarage. Таким образом я замкнул информационный цикл, ну и материал для очередних слайдкастов заготовил.
Материал на 80% новый. Так же в плане эксперимента сменил карандаш на фломастер... По-моему карандаш все же лучше...
Вот для затравки введение
С тех пор не без помощи
Материал на 80% новый. Так же в плане эксперимента сменил карандаш на фломастер... По-моему карандаш все же лучше...
Вот для затравки введение
GTD Intro (DevGarage 2012)
View more webinars from Maxim Dorofeev